Por la regularización de cargos interinos en la UNLu
Desde ADUNLu estamos trabajando en la Comisión paritaria la problemática de la precariedad e inestabilidad laboral que significa la persistencia de designaciones interinas.
Defendemos y exigimos los mecanismos de acceso a la carrera docente como establece nuestro convenio colectivo en el artículo 11: “El acceso a la carrera docente será por concurso público y abierto de antecedentes y oposición con jurados integrados por pares”.
A partir de la entrada en vigencia del Convenio Colectivo, desde ADUNLu impulsamos un acuerdo paritario para aplicar lo dispuesto en el artículo 73, regularizando a docentes que tuvieran cinco años de antigüedad en sus cargos interinos al 1 de julio de 2015. De esta manera, más de 150 docentes obtuvieron estabilidad en sus cargos ingresando a Carrera Docente (http://adunlu.org.ar/actas-paritarias/acta-número-1-16-de-marzo-de-2016 )
Por aplicación de este artículo las y los docentes con dos a cinco años de antigüedad como interinos (aquellos que ingresaron a la UNLu entre 1/7/2010 y 1/7/2013) quedaron a la espera del llamado a concurso público y abierto de antecedentes y oposición para alcanzar la regularización.
Al día de la fecha son numerosos los casos en los distintos departamentos en los que aún no se han llamado a los concursos correspondientes y nos encontramos con docentes con hasta doce años de antigüedad como interinos. En la Escuela Infantil, el 100% de los cargos son interinos y tienen de 8 a 25 años de antigüedad.
En este sentido reclamamos:
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Inmediata regularización de las y los docentes interinos
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Ingreso a la carrera docente por concurso.
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Llamado a concurso en el mismo acto en que se realizan designaciones interinas para cubrir vacantes definitivas.
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Por estabilidad laboral y ciudadanía política de todos y todas las docentes de la UNLu.
Para llevar adelante esta lucha elaboramos un informe cuyo primer avance compartimos a continuación y convocamos a completar y compartir entre nuestros compañeros y compañeras un empadronamiento de docentes interinos:
A partir de estas acciones comunicaremos la convocatoria a asambleas y reuniones para tratar el tema.
Situación de cargos interinos en la UNLu
Resumen
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La UNLu informó a nuestro gremio en Mayo de 2022 un total de 1809 docentes.
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En marzo de 2022 se renovaron 1044 cargos interinos en la UNLu, pertenecientes a 836 docentes.
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En el padrón electoral de 2021 se contabilizan 1144 docentes ordinarios.
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Teniendo en cuenta el total de cargos de la UNLu, 1144 son ordinarios y participaron del padrón electoral de 2021, (52,3%) mientras que 1044 son interinos y fueron renovados en abril de 2022 (47,7%).
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Respecto del total de docentes (1809), el porcentaje de docentes ordinarios (habilitados para votar en las elecciones 2021) fue del 63,2% (1144).
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Respecto del total de docentes (1809), el porcentaje de docentes con cargos interinos renovados en abril de 2022 fue 46,2% (836).
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91 cargos interinos ingresaron a la Universidad antes del 1/7/2013, tienen más de 9 años de antigüedad, y debieran haber sido regularizados por concurso.
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366 cargos interinos ingresaron a la Universidad antes del 1/7/2017 y tienen a la fecha más de 5 años de antigüedad.
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El total de las docentes de la Escuela Infantil tiene cargo interino y más de 8 años de antigüedad.
En la Comisión Paritaria se está llevando adelante un análisis de las designaciones interinas en los distintos departamentos de la UNLu. Para abordar el problema, desde ADUNLu realizamos un estudio de esta situación en función de la información disponible.
Utilizamos las resoluciones del HCS de renovación de cargos interinos del presente año (Números 78,79, 80, 81 y 88). Además contamos con la información brindada por la UNLu en 2017 ya que este año 2022, a contramano de lo hecho anteriormente, el rectorado y la Dirección de Personal negaron la información sobre el estado de la planta docente a ADUNLu, solo informando nombre y DNI de las y los docentes. Por otro lado, con acuerdo de la Universidad, la Comisión paritaria solicitó a los departamentos la información sobre los cargos interinos y se recibieron informes sobre las y los docentes que no poseen a la vez un cargo ordinario, indicando el estado de los llamados a concurso en cada caso.
Este año 2022 la UNLu renovó 1044 cargos interinos en todos los departamentos y la Escuela Infantil, pertenecientes a 836 docentes.
De los cargos interinos renovados, 649 docentes tienen un solo cargo, 166 tienen dos y 21 tienen tres cargos.
De acuerdo a la Secretaría de Políticas Universitarias la UNLu tiene 1728 docentes, y según la información brindada por la UNLu en mayo de este año, 1809.
En las elecciones para elegir autoridades de la UNLu del año 2021, el padrón de los distintos departamentos (integrado por docentes ordinarios) se compuso de la siguiente manera:
Cuadro 1: Docentes ordinarios por unidad académica y claustro en las últimas elecciones 2021.
| Ordinarios | Auxiliares | Profesores | Total |
| Básicas | 193 | 136 | 329 |
| Educación | 112 | 75 | 187 |
| Escuela Infantil | 0 | 0 | 0 |
| Sociales | 201 | 220 | 421 |
| Tecnología | 141 | 66 | 207 |
| Total | 647 | 497 | 1144 |
Cuadro 2: Cargos interinos renovados en abril de 2022
| Departamento | Categoría | Cargos |
| Básicas | Adjunto | 37 |
| Asociado | 1 | |
| Ayudante de primera | 160 | |
| JTP | 33 | |
| Educación | Adjunto | 49 |
| Ayudante de primera | 127 | |
| JTP | 59 | |
| Escuela Infantil | Directora de Nivel Inicial | 1 |
| Maestra Infantil | 18 | |
| Sociales | Adjunto | 63 |
| Asociado | 12 | |
| Ayudante de primera | 233 | |
| JTP | 125 | |
| Tecnología | Adjunto | 32 |
| Ayudante de primera | 60 | |
| JTP | 34 | |
| Total Resultado | 1044 |
De esta manera, haciendo la relación entre cargos ordinarios y cargos interinos, la proporción entre cada departamento y unidad académica muestra que cada departamento tiene una proporción entre 37 y 55% de cargos interinos. En la Escuela Infantil, el 100% de los cargos son interinos.
Cuadro 3: Cargos ordinarios e interinos en porcentaje
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|
Ordinarios |
Interinos |
Interinos/Total Interinos |
Interinos/Total cargos |
|
Básicas |
58,8 % |
41,3 % |
22,1 % |
10,6 % |
|
Educación |
44,3 % |
55,7 % |
22,5 % |
10,7 % |
|
Escuela Infantil |
0,0 % |
100,0 % |
1,8 % |
0,9 % |
|
Sociales |
49,3 % |
50,7 % |
41,5 % |
19,8 % |
|
Tecnología |
62,2 % |
37,8 % |
12,1 % |
5,8 % |
|
Total |
52,3% |
47,7% |
|
|
Según lo resuelto en el acuerdo paritario mencionado, las y los docentes que ingresaron a la UNLu entre 1/7/2010 y el 1/7/2013 debieran haber regularizado ya sus cargos mediante el llamado a concurso. Sin embargo, aún hay 91 docentes en esa situación. Por un lado, 19 docentes de la Escuela Infantil que no fueron incluidas en la regularización realizada con el resto de las categorías docentes de la UNLu y que hoy tienen entre 8 y más de 25 años de antigüedad en sus cargos.
Cuadro 4: Cargos interinos con fecha de ingreso anterior al 1/7/2013. Estado de su posibilidad de regularización (NA Sin información)
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|
Cargo |
Estado |
Número de cargos |
|
Básicas |
Adjunto |
NA |
4 |
|
|
Ayudante de primera |
Concurso en proceso |
1 |
|
|
|
NA |
9 |
|
|
JTP |
NA |
4 |
|
Educación |
Adjunto |
Jubilación |
3 |
|
|
|
NA |
6 |
|
|
Ayudante de primera |
Concurso en proceso |
2 |
|
|
|
Jubilación |
1 |
|
|
|
NA |
2 |
|
|
JTP |
NA |
6 |
|
Escuela Infantil |
Directora de Nivel Incial |
Concurso en proceso |
1 |
|
|
Maestra Infantil |
NA |
17 |
|
Sociales |
Adjunto |
NA |
10 |
|
|
Asociado |
NA |
1 |
|
|
Ayudante de primera |
Concurso en proceso |
5 |
|
|
|
NA |
7 |
|
|
JTP |
Concurso en proceso |
1 |
|
|
|
NA |
8 |
|
Tecnología |
Adjunto |
NA |
2 |
|
|
JTP |
NA |
1 |
|
Total |
|
|
91 |
Cuadro 5a: Cargos interinos con fecha de ingreso anterior al 1/7/2017. Estado de su posibilidad de regularización (Básicas, Educación y Escuela Infantil. NA Sin información)
|
|
Cargo |
Estado |
Número de cargos |
|
Básicas |
Adjunto |
NA |
17 |
|
|
Ayudante de primera |
Becario de investigación |
2 |
|
|
|
Concurso en proceso |
5 |
|
|
|
NA |
43 |
|
|
JTP |
Concurso en proceso |
2 |
|
|
|
NA |
15 |
|
Educación |
Adjunto |
Concurso en proceso |
1 |
|
|
|
Jubilación |
3 |
|
|
|
NA |
15 |
|
|
Ayudante de primera |
Becario de investigación |
3 |
|
|
|
Concurso en proceso |
4 |
|
|
|
Jubilación |
5 |
|
|
|
Licencia Mayor Jerarquía |
1 |
|
|
|
Licencia por enfermedad |
1 |
|
|
|
Licencia por razones de estudio |
1 |
|
|
|
NA |
23 |
|
|
JTP |
Concurso en proceso |
6 |
|
|
|
Licencia Mayor Jerarquía |
1 |
|
|
|
NA |
20 |
|
Escuela Infantil |
Directora de Nivel Inicial |
Concurso en proceso |
1 |
|
|
Maestra Infantil |
NA |
18 |
Cuadro 5b: Cargos interinos con fecha de ingreso anterior al 1/7/2017. Estado de su posibilidad de regularización (Sociales y Tecnología. NA Sin información)
|
|
Cargo |
Estado |
Número de cargos |
|
Sociales |
Adjunto |
NA |
20 |
|
|
Asociado |
NA |
3 |
|
|
Ayudante de primera |
Concurso en proceso |
29 |
|
|
|
Jubilación |
2 |
|
|
|
NA |
56 |
|
|
JTP |
Concurso en proceso |
7 |
|
|
|
Licencia sin goce de haberes |
1 |
|
|
|
NA |
29 |
|
Tecnología |
Adjunto |
NA |
13 |
|
|
Ayudante de primera |
Becario de investigación |
2 |
|
|
|
Llamado a consurso |
4 |
|
|
|
NA |
3 |
|
|
JTP |
Llamado a consurso |
4 |
|
|
|
NA |
5 |
|
|
|
no esta en la lista de tecno |
1 |
|
Total Resultado |
(suma de los cuadros 5.a y 5.b) |
|
366 |
